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为什么有时候一些做事认真的人最先辞职
笔者在国企和私企摸爬滚打多年,对此感触良多。的确是这样,往往一些工作踏实、做事认真、能力不错的人突然就提出辞职,而且去意非常坚决,令人很是费解。这是为什么呢?
我来谈谈自己的切身体会。我在国企上班的时候,也是属于那种做事认真的人,为此,曾经在质量分析会上,跟副总拍过桌子。在国企工作十几年,一直郁郁不得志,后来南方一个老板,也是我们公司的供应商,认可我的人品和工作经验,邀请我加入他们的管理团队。因为待遇优厚,我毫不犹豫就从国企辞职了。我的理解是,做事认真的人最先辞职,有以下几个方面的原因。
一,有明确的职业期望。做事认真的人,一般都想通过自己的踏实努力,实现自己的职业发展目标。可是,现实是残酷的。特别是在国企,能力并不是决定职业前途的唯一要素。希望破灭后,往往会义无反顾的辞职。
二,工作中容易得罪人。做事认真,不懂得灵活变通,不会与他人同流合污,工作中就难免得罪人。特别是如果得罪了领导,职业前途就完了。选择只有两个,要么走,要么混。
三,认真做事不代表会做事。做事,既要有态度,又要有方法。认真做事不代表会做事。做事认真只能说态度好,会做事才是方法好。在职场,做事态度远没有做事方法重要!所以,认真做事的人往往不得志。
四,做事认真才能一技在身。一个人做事认真严谨,就能踏下心去学习,在工作中就会不断积累实践经验,这都是安身立命的技能。一旦才能不得舒展,有了一技在身,大不了另谋高就。
五,做事认真容易获得他人欣赏。做事认真的人,在国企可能壮志难酬,但是,这正是私企老板欣赏的优点。私企老板需要的就是认真做事的人,而不是职场老油条。所以,东方不亮西方亮。
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职来职往都和哪些大学举行专场节目
南开大学,大连外国语学院,北京体育学院,中国政法大学,华中科技大学,对外经济贸易大学,重庆大学,天津大学,北京服装学院,北京大学,厦门大学,黑龙江大学,中国传媒大学,这是我看了一个多小时的微博一页页找出来的。
补充说明:天津外国语大学,河北工业大学,北京第二外国语学院,中国地质大学,北京师范大学,中国海洋大学,大连理工大学,大连外国语大学,山东大学,北京航空航天大学,云南大学,清华大学,浙江传媒学院,中国人民大学,南京大学,深圳大学,西安交通大学,兰州大学,北京科技大学,湖南大学,四川大学,黑龙江大学,武汉大学,北京体育大学.........
还有我就读的学校:中山大学。
喜欢的请点赞,我会持续更新高校专场的学校。
为什么程序员不去《非你莫属》求职
首先,非你莫属是一个综艺节目。他更多的是娱乐性。如果程序员去面试,问了一大推技术问题,就拿java来说,jvm性能调优,让面试的程序猿巴拉巴拉讲一大堆,可以明见的是,气氛很尴尬,因为大家都不明了。
其次,就是一个比较敏感的了。薪资!北上广深等特大城市,程序猿的薪资还是蛮高的。然后大家看到非你莫属中,绝大部分给的薪资在3k-10k之间,相对而言,这个薪资水平只是程序猿的初级水平。
最后,程序猿嘛,能动手绝不动嘴了,哈哈。
对于刚入职几年的新人,有哪些忠告和建议
1.慎重运用性别盈利。
年轻的女生在初入职场时,拥有比同龄男生大的多的初始人际优势,这些年长者往往会十分自动的供给价值2.从头了解政治奋斗。也只要那些在严酷的内部奋斗的终究胜利者
2.从头了解政治奋斗。
政治奋斗对企业是有积极含义的,其含义并不在于站队,而在于挑选。才有领导整个团体赢得外部奋斗的可能性,才有可能被团体委以重任。
3.不要得罪任何人
因而遇事万事得忍,况且你是新人,哪怕你开罪一个老职工公司和校园一样,天然免不了会分小团体,部分和部分,领导和领导之间,难免会存在某些奋斗。千万别简单站队,一旦卷进公司领导间的博弈和奋斗,就会适当风险。
5.对隐私规矩充分知悉。
优异的商洽者往往有将商洽对手和其所代表的集团割裂开的敏锐观察力和嗅觉,由于商洽者个人的利益
A:你们条件太苛刻了,你和我较什么劲,你们公司又不是你开的。
B:但这算是我个人的情面。请你把情面记在我头上,并在其他地方回报我个人。
6.我和很多人一样,十分厌烦排资论辈,但一起我以为,对比你资历更深的前辈多用“请”“您”这些敬词是对他们最起码的尊重,而不是官僚主义。
7.凸显个人价值
8.许多在大公司的人,十分习惯于别人在拿到他手刺之后,享受那一声“哇他真的能参与到这其间的决策中去似的。这种大组织的光环,很简单让初入职场的螺丝钉们无法正确估量自己有几斤几量。
9.减少负能量
掌握一门技术比一份作业重要
掌握一门技术,永远比拥有一份作业牢靠。你作业的公司可能关闭,可是你的某种技术却不可能随便消失。而人生大多数转折点,可能都是由于某种技术带来,而不是作业带来。因而,除了必要的作业技术,你也能够开展一门八小时之外的技术,比方写作、绘画等。
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