style="text-indent:2em;">本篇文章给大家谈谈每天7点起床去工厂上班，很有规矩，对身体好吗，以及哪个专家建议去工厂工作对应的知识点，文章可能有点长，但是希望大家可以阅读完，增长自己的知识，最重要的是希望对各位有所帮助，可以解决了您的问题，不要忘了收藏本站喔。
本文目录
- 儿子今年本科毕业了，两个月还没找到工作，是不是应该让他去工厂，或者去送外卖
- 每天7点起床去工厂上班，很有规矩，对身体好吗
- 大学本科毕业，到工厂里做一名技术工人，是一种什么样的体验
- 假如给你月薪10000，你愿意在化工厂工作吗
儿子今年本科毕业了，两个月还没找到工作，是不是应该让他去工厂，或者去送外卖
你好，你儿子今年本科毕业，到现在两个月都没有找到工作，这确实让人很着急。你想让他去工厂做工或者去干外卖，这两份工作都可以，毕竟都是靠劳动挣钱的。但我建议让你儿子选择去工厂工作，不要干外卖。原因如下。
首先一点，在工厂工作可以锻炼基础能力，比送外卖的工作要更有发展机会。须知，在大型企业里面，每年都会招聘很多毕业生，最开始的时候都是把毕业生安排到工厂车间一线工作的，因为毕业生只有在工厂一线工作过，才能接触和积累最基础的工作经验，才能为以后更高级别的工作奠定基础，发展的才会长远。而送外卖工作相对来说单一，不足以全面锻炼毕业生的能力，发展的空间也小很多。所以相比而言，让你的儿子进工厂工作更有发展前景。
再一个原因，进工厂工作可以有机会做自己的专业工作，而做外卖的话，专业就白学了。本科毕业，好歹也学了4年知识，如果一出来就做外卖，那4年的专业知识就白学了，这样太不划算，而且对你儿子以后的发展极为不利。在现阶段，必须想办法让你儿子接触工厂的工作，因为只有工厂才可以提供你儿子对口的专业工作，就算你儿子现在干不了专业工作，但只要进了工厂，可以先在别的岗位上好好工作，等到立足稳定之后，可以在工厂内部申请调岗，到时候可以转向自己的专业工作上，外卖工作不可能让你儿子转到对口的专业工作上去。所以，进工厂工作更好，不会浪费你儿子的专业。
还有，工厂工作相对轻松一些，外卖工作看似轻松，实则比工厂工作更累、更危险。你儿子本科毕业，根本没有做过什么力气活，很可能吃不了苦的，工厂的工作虽然枯燥单调，但一般都是操作机器，不用吃苦，轻松一些。而外卖工作就不一样了，外卖工作要不停的跑来跑去，要争分夺秒的抢时间，更要从早干到晚，服务稍微不好就被投诉，罚款很重，最为关键的是骑着电动车送外卖经常要闯红灯，而且外卖由于抢时间的因素会骑车特别的快，这都容易引起交通事故。所以既为了你儿子能轻松些，又为了你儿子的安全着想，还是进工厂工作更让人踏实。
总的来说，你儿子本科毕业，有专业知识背景，我认为最好在工厂里面历练一番，这对你儿子以后的职业发展是很有裨益的，绝对比干外卖要有前途的多。所以我建议让你儿子进工厂工作，让他在工厂里面奋斗、成长，最终走向成功。
每天7点起床去工厂上班，很有规矩，对身体好吗
这个问题提的有些模糊哈，首先，身体健康跟七点起床的关系不是必然的，但是提问者可能最想问的就是，在工厂上班，工作时间固定，对健康有没有影响。我们都知道作息规律，早睡早起，身体好。早起的前提是你要早睡，我认为早睡的人，比早起的人更健康些，首先身体得到了充分的休息。其次，身体的健康分为体魄健康和心理健康。这两者是相辅相成的，中医上说，阴阳相辅。无论你是在哪里上班，只有开心了才会更想去上班，想上班才能早休息。因此，我们关注健康的时候，更应该调整自己对待工作的态度和心态。每个人上班都回有些不如意的，关键是看怎么调整了。同样的工作有的人整天满脸微笑，有的人愁眉苦脸。我们大多数人都有个误区，觉得对别人微笑是给别人看的，其实，主要是给自己看的。我们微笑的时候脑海中出现的第一个画面总是自己微笑的样子，这就是心理暗示。俗话说，伸手不打笑脸人，即使你遇到再难的事，只要不要忘记微笑，那么就没有什么过不去的坎。共勉！
大学本科毕业，到工厂里做一名技术工人，是一种什么样的体验
你提的这个问题我觉得你可能认为本科毕业后做技术工人是大材小用或者是不怎么合理。我觉得大学毕业后做技术工人还是不错的，就看你怎么去做。因为做技术工人，你多了理论联系实际的机会，有更多的时间去探索生产中的问题并找到解决问题的办法。有时说不定就是一条大鱼。或者是有一定突破。
现在很多大学毕业生不愿意去车间做基层工作，不愿意从基层一步一步做起，认为那是大材小用。但是，如果你不去从基层做起，你怎么能够解决实际问题。
我举个例子，是我经历过的。1982年我大学毕业后去一家国有企业做技术员。一去，就坐办公室。厂里领导明确说，那是对科室领导说的，新来的大学生不要安排到车间做事。当时我就想，这怎么行。但不好说呀，人家这不是关心我吗？后来我自己在坐办公室的过程中，自己去车间（以科室工作去的）做了近半年。那半年，对于我来说，收获非常大。以至于后来工厂产品出了质量问题，在解决问题的过程中，当时我就用了本行业最先进的技术。先进到什么程度，我只是在学校学习的时候，教材里面有这种技术的叙述，老师也没有专门讲。本行业当时用这个技术的非常少。我用这个技术的时候，当时在全省是第一个。以至于十九年之后，我又做专业的时候，才发现当年我使用的那个技术，才开始大量应用。而且技术日渐成熟和完善。如果当年我不去车间，可能就不会用这个技术。而且我再去做技术做管理的时候，那是底气十足。因为用这个技术从产品设计到做出产品再到质量管理，全程我都清楚。有一次，我在一家公司，它那个产品的设计图，我一看就说设计不合理，那老总就说，那是专家设计的。后来产品因设计不合理而出了质量问题。那老总到处打电话，求解决问题的办法，最后老总回头问我，我说，这事最好找设计者来解决。我不是不能解决，但别人设计的图纸我没权利改，我只能建议。
所以，我个人认为，大学毕业生去车间完全有必要。我的孩子大学毕业时，我就要求他从基层做起，这不丢人，踏踏实实做，牺牲眼下一点利益或者什么的，对今后的发展会有更大的空间。
2020.01.10.
假如给你月薪10000，你愿意在化工厂工作吗
不会去，因为我才从化工厂辞职一年半。
我当时离职时一年税后所有收入已经11万了。
前两天还和之前一起进厂的一个同事联系了一下，他去年税后所有收入16万。
我们都是17年进厂的。
但我现在不后悔离开。
即使收入没有以前高，也不会后悔。
我当时在中石化的一个分公司，正宗的国企单位。
四班三倒。我们一个班14个人左右，因为装置比较大，按照最初设计，应当配备18个人，但是公司为了节省成本，每个班组就14个人，所以平摊到每个人头上的工作量就大了，人员不足。每个班组都有当兵退役回来的，还有一些年龄大的，还有一些女同志，女同志一般都不让干重活，采样都不让干，她们最多就是巡检。可恶的就是一些老师傅倚老卖老，不服从班组长安排，所以很多活都被推到年轻人身上，每次干活的就是我们几个人，忙得忙死，闲的闲死，但好处还一点不能少了他们，少一点就大吵大闹。
工作环境差。这是不可避免的，当时觉着这里工作环境已经够差了，高温，设备内反应温度最高五百多度，设备外面就属空冷顶上温度最高，大夏天的在上面巡检，七八十度的热浪迎面而来。其他地方也有温度很高的，但除了维修啥的，一般不会离得很近。曾经就有同事采样时被两百多度的热油烫了。高压，最高压力21兆帕，有一次和同事在一个分离塔顶上，安全阀突然跳了，当时是2兆帕的压力，声音特别大，塔都震了一下，吓的我两魂飞魄散。还有一次，设备组在切换一个泵，没弄好，给串压了，直接把泵给搞炸膛了，1厘米厚的泵壳，直接炸飞了，从一个设备员头顶飞过去，那贴片再矮一点，那就要出大事了。有毒，最大的有毒物质就是硫化氢，好几个地方都有，一直都有，环境中硫化氢浓度低于100ppm时，还有气味，但超过100ppm时，就闻不到了。但是高浓度硫化氢，吸一口，直接要命。最头疼的就是有一个气体采样点，硫化氢含量特别高，每次采样都不可避免的要吸入一些，这东西久而久之因为血液循环，一点点伤害身体。噪音大，化工厂，不可避免的就是各种泵和压缩机，每次从那几个特别大的压缩机边上过，我头都痛，震耳欲聋，在那里说话，要大声吼。反正工作两年多，我听力下降了不少，谁和我面对面说话，声音小一点我都听不清楚。
因为工作环境的问题，每个人多少都有相关职业病，工作时间越长，职业病越多越严重。
身体是革命的本钱，身体健康才是自己最大的财富。
以后的世界，以后的生活，会越来越美好，我也想有更多的时间去看看。
所以，我辞职了。
再也不想进化工厂工作。
和钱多少无关。
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