为什么不建议找大公司
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找工作时,很多人会倾向于选择大型公司,认为它们更加稳定、福利待遇更好,而且往往有更好的发展和晋升机会。但是,找大公司也有一些不足之处,下面我来给大家分享一下为什么不建议找大公司。
1. 压力大
大公司一般都有很多人,责任和任务分配不明确,很多人都会为了完成自己的任务而加班,甚至熬夜。这样的工作压力不仅会影响到自己的工作效率,还可能会对自己的身心健康造成影响。
2. 晋升慢
在大公司里,晋升制度一般比较繁琐,需要经过很多层审核和考察,需要花费较长的时间。如果你想要晋升,需要花费大量的时间和精力去适应公司的文化和理念,并且可能需要接受公司的培训和选拔。
3. 缺乏灵活性
在大公司里,员工需要遵守公司的规章制度和流程,自由度比较有限。如果你想要做出一些小小的变动,需要经过相关部门的审批,这样就会让你的工作变得比较繁琐,缺乏灵活性。
4. 价值观与个人价值观不符
大公司的价值观一般比较保守,可能与个人的价值观不太相符。如果你想要在该公司长期发展,你需要逐渐融入公司的文化和理念,这样就会让你失去自己的个性和特色。
5. 竞争激烈
在大公司里,员工众多,竞争也非常激烈。如果你想要获得更好的职业发展和晋升机会,你需要付出更多的努力和精力,这样就会让你失去更多的时间和精力去关注自己的兴趣爱好。
综上所述,找大公司也有一些不足之处。
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