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如何组织好一场公司彩虹跑团建活动 适合公司大型活动

各位老铁们好,相信很多人对公司团建活动占用周末怎么办都不是特别的了解,因此呢,今天就来为大家分享下关于公司团建活动占用周末怎么办以及团建不建议在休息日举行的问题知识,还望可以帮助大家,解决大家的一些困惑,下面一起来看看吧!

本文目录

  1. 大家讨厌周末团建吗
  2. 公司团建活动占用周末怎么办
  3. 公司组织团建算休息还是上班
  4. 拒绝团建的理由

大家讨厌周末团建吗

大家不是讨厌团建,是讨厌周末团建!如果公司团建都是安排在周四周五,你再看看还有多少反对的声音?工作时间我是卖给你的,但私人时间不是,所以请不要“安排”员工的私人时间

公司团建活动占用周末怎么办

如果公司组织的团建活动占用了周末,那么你可以有两种选择,一种是去,一种是不去,这个关键是看你对这个事情的看法,而且往往公司组织团结活动都是在周末,因为他为了节约工作的时间,所以他就牺牲了员工们的休息的自己的时间。

如果你觉得没必要去的,那就需要和领导请假,说明一下自己请假的理由。

公司组织团建算休息还是上班

看团建活动的性质,如是以提升业务技能的培训,则应算作工作日,如是单纯的放松身心增强凝聚力的活动,应算作放假。团建占用休息日不合理,休息日休息是劳动者的权利,用人单位不得随意取消该项权利,员工可自由选择去或者不去

拒绝团建的理由

浪费公司资源

团建活动肯定需要一定的团建经费才能顺利运行下去,这一笔支出如果节省下来,公司可以用在其他地方。但对于公司来说,花钱让员工去参加团建活动,因为可以提高员工的工作积极性,从而为公司创造更多的利润,所以这一笔资金的投入是有回报的,而且回报力度非常大。如果你是公司高层或者是领导者,你会选择团建活动吗

文章到此结束,如果本次分享的公司团建活动占用周末怎么办和团建不建议在休息日举行的问题解决了您的问题,那么我们由衷的感到高兴!

公司要求周末时间搞团建,员工去请假,领导说了一句话,大家愣了

标签:# 占用# 我的# 周末# 怎么办# 团建